Ocena i analiza finansowej kondycji przedsiębiorstwa na podstawie sprawozdań finansowych
Szkolenie dwudniowe. Pierwszego dnia od 10.00 do 16.00, drugiego dnia od 9.00 do 15.00
Trener: Grzegorz Michalski, t. 503452860, email: grzegorz.michalski@gmail.com, http://michalskig.com/
Program szkolenia:
- Finansowy cel działania przedsiębiorstwa
- jakie cele przedsiębiorstwa stawiają sobie najczęściej
- maksymalizacja wartości przedsiębiorstwa, jako podstawowy cel nowoczesnych przedsiębiorstw
- podstawy pomiaru wartości przedsiębiorstwa
- przepływy pienienie netto, operacyjne przepływy pieniężne i wolne przepływy pieniężne
- wpływ zmian poziomu sprzedaży na wartość przedsiębiorstwa
- Jakich informacji można oczekiwać od przedsiębiorstw?
- sprawozdania finansowe i statystyczne sporządzane przez przedsiębiorstwa, w zależności od formy prawnej działalności
- informacja o sprawozdaniach, jakich można oczekiwać od przedsiębiorstw w zależności od formy i zakresu prowadzonej działalności - i wstępne omówienie - co z tych informacji można sie dowiedzieć się i kiedy
- Źródła analizy finansowej przedsiębiorstwa. Co naprawdę mówią a czego nie mówią sprawozdania finansowe?
- metody i zasady rachunkowości i ich wpływ na ekonomiczną zawartość informacyjną sprawozdań finansowych
- metody i zasady stosowane w rachunkowości
- elementy sprawozdania finansowego
- podmioty zobowiązane do badania i ogłaszania sprawozdań finansowych
- Ocena wiarygodności na podstawie ogólnej analizy sprawozdań finansowych
- ogólna analiza bilansu
- ocena wypłacalności przedsiębiorstwa na podstawie bilansu
- metoda Wilcoxa
- salda strukturalne bilansu
- ogólna analiza rachunku zysków i strat
- prognozowanie kryzysów w ocenianym przedsiębiorstwie i ocena ich istotności
- sygnały ostrzegawcze
- analiza rachunku przepływów pieniężnych {cash flow} - metoda pośrednia
- Ocena wiarygodności na podstawie analizy wskaźnikowej
- zasady interpretacji wskaźników
- analiza struktury bilansu
- analiza rentowności
- analiza płynności
- cykl konwersji gotówki
- strategie zarządzania kapitałem obrotowym netto
- analiza efektywności
- analiza poziomu zadłużenia
- 5c klienta
- metody punktowe
- analiza dyskryminacyjna
W trakcie szkolenia dokonana zostanie prezentacja wiedzy pozwalającej na efektywniejsze decyzje w zakresie podjęcia, ograniczenia lub wstrzymania się od współpracy z przedsiębiorstwami w zależności od ich sytuacji finansowej. Przedstawione w czasie szkolenia propozycje zastosowania prezentowanych zagadnień w praktyce ilustrować będą studia przypadków.
Korzyści dla uczestników
Poznanie podstawowych koncepcji z zakresu korzystania ze sprawozdań finansowych w ocenie przedsiębiorstw. Nabycie umiejętności oceny wpływu poszczególnych składników majątku (zobowiązań) na ogólną ocenę przedsiębiorstwa.
Szkolenia polecamy dla
Szkolenie rekomendowane jest zarówno dla finansowej jak i niefinansowej kadry kierowniczej z doświadczeniem jak i osób rozpoczynających pracę na kierowniczym stanowisku zarówno w gospodarce jak i administracji publicznej.
Przedstawiciele banków odpowiedzialni za współpracę z przedsiębiorcami, przedsiębiorcy i osoby rozpoczynające samodzielne zarządzanie finansami.
Osoby odpowiedzialne w przedsiębiorstwie, jednostkach samorządu terytorialnego oraz innych instytucjach budżetowych za decyzje dotyczące kontaktów z innymi przedsiębiorstwami i zarządzające finansowymi relacjami z nimi.
Metody pracy, które zastosujemy podczas szkolenia
Wszystkie zagadnienia omawiane będą przy wykorzystaniu konkretnych przykładów liczbowych oraz interaktywnych zadań, w których uczestnicy będą na bieżąco mogli sprawdzić nabytą wiedzę i umiejętności.
Aktywny wykład połączony z prezentacją studiów przypadków.
Książka napisana przez Trenera o tematyce szkolenia:
Ocena przedsiębiorstwa na podstawie sprawozdań finansowych, oddk, Gdańsk 2008.
http://oddk.pl/ksiazki/index.php?mode=details&id=1008
| Grzegorz Michalski | t.+48503452860 | Grzegorz.Michalski@gmail.com |
| http://michalskig.com/wiki/Grzegorz_Michalski |
Szkolenia z zakresu finansów przedsiębiorstwa
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz